Connectez-vous

ou

Abonnez-vous !
60 DH

1 mois
Découvrir les offres
Newsroom

PatronatLivre blanc de la CGEM : les 10 priorités des leviers de transformation transverses

15.10.2021 à 21 H 23 • Mis à jour le 15.10.2021 à 21 H 23
Par et
La Confédération générale des entreprises du Maroc (CGEM) a présenté vendredi à Casablanca, son livre blanc intitulé "Vers une croissance économique soutenable, responsable et durable"

La Confédération générale des entreprises du Maroc (CGEM) a présenté, vendredi à Casablanca, son livre blanc intitulé « Vers une croissance économique soutenable, responsable et durable ».


La CGEM vise, à travers ce livre blanc, proposer des mesures concrètes de mise en œuvre du Nouveau modèle de développement (NMD), touchant à l’ensemble du secteur privé.


Cet ouvrage est une compilation de 34 articles construits de façon argumentée et structurée en deux parties : les leviers de transformation transverses et les secteurs en mouvement.


Dix chantiers prioritaires ressortent de ce travail, auquel ont participé toutes les forces vives de la CGEM, a indiqué le président de la Confédération, Chakib Alj, dans une déclaration à la presse en marge de la présentation de l’ouvrage. Ces chantiers concernent des thématiques essentielles, notamment le développement de la très petite, petite et moyenne entreprise (TPME), le financement, le renforcement de la commande publique et la promotion du « Made in Morocco ».


Le patronat est prêt à travailler de manière étroite avec le gouvernement dans le cadre d’un partenariat public-privé solide et efficace pour la mise en place de ces mesures afin de moderniser le tissu productif, stimuler la croissance et créer plus d’opportunités pour la jeunesse, a affirmé Alj.


Pour sa part, le vice-Président Général de la CGEM, Mehdi Tazi a précisé lors de son intervention, que la Confédération ambitionne, à travers cet ouvrage, de concrétiser les recommandations de la Commission Spéciale sur le modèle de Développement (CSMD) et participer à leur opérationnalisation en tant que “force de proposition”  et en participant des chantiers structurants et sectoriels.


Concernant les principes méthodologiques suivis pour le développement du livre blanc, Tazi a fait savoir que la CGEM a constitué une task-force pour l’appropriation du rapport du NMD, la coordination de l’effort et la mise en cohérence du contenu et a mobilisé des fédérations professionnelles, des commissions et des régions pour contribuer aux articles. La CGEM a, en outre, mis en place un comité de lecture composé de 7 personnes et a développé le contenu, de manière itérative, avec les différentes parties prenantes, notamment présidence, comité et contributeurs, a-t-il fait valoir.

 
Les 10 priorités des leviers de transformation transverses contenues dans le livre blanc de la CGEM
1- Mettre en place des mécanismes d’accompagnement intégrés et dédiés aux très petites, petites et moyennes entreprises (TPME) 
2- Mettre en place une solution de distribution de quasi-fonds propres, pour réduire la sous-capitalisation de manière ciblée 
3- Changer les codes de la commande publique dans les 2 ans, pour stimuler la demande et promouvoir le “Made in Morocco”  
4- Tester une nouvelle approche pour le développement des compétences professionnelles 
5- Accélérer la libéralisation maîtrisée du secteur électrique, pour réduire les coûts et permettre la décarbonation de l’industrie 
6- Consolider le secteur de la logistique pour plus de compétitivité et encourager la productivité des ressources foncières industrielles 
7- Changer de paradigme sur la fiscalité pour relancer la demande nationale et rendre le secteur formel plus attractif 
8- Mettre à jour le code du travail pour le mettre en adéquation avec les évolutions de la société et l’économie 
9- Encourager l’innovation, faciliter le développement de la recherche et développement (R&D) et promouvoir la transformation digitale 
10- Renforcer l’État Régulateur et planificateur, et innover dans la gouvernance locale, dans le but de simplifier l’initiative privée.

©️ Copyright Pulse Media. Tous droits réservés.
Reproduction et diffusions interdites (photocopies, intranet, web, messageries, newsletters, outils de veille) sans autorisation écrite
Par et
Le Desk Newsroom